LE COMPETENZE DI HSL NELL'AMBITO DELLE RISORSE UMANE
Creiamo Valore per l'Impresa attraverso interventi mirati sulle Risorse Umane, orientati alla Selezione, Formazione, Riprogettazione e Aggiornamento sia del Personale Manageriale che di quello Operativo.
Interveniamo anche sull'Organizzazione e sui Processi per l'Ottimizzazione del Costo del Lavoro.
LE LINEE DI SERVIZIO HSL PER LE RISORSE UMANE
Selezione e inserimento
- Ricerca e selezione di personale manageriale, con particolare riferimento alla ricerca di Responsabili di Funzione e di figure Direttive
- Gestione del processo di inserimento in azienda per consentire la più veloce ed efficace integrazione della risorsa con il contesto organizzativo aziendale
- Piani di selezione e inserimento in caso di nuova apertura;
Formazione e crescita
- Progettazione di piani di formazione per figure operative e manageriali
- Formazione per la fase di nuova apertura
- Attività di Training on the Job direttamente in azienda
- Piani di formazione presso strutture diverse finalizzate ad insegnare nuovi modelli di organizzazione e a sviluppare competenze da riportare all’interno della struttura di origine;
Organizzazione interna
- Definizione dell’assetto organizzativo ideale per la struttura
- Realizzazione delle principali procedure dei reparti
- Ottimizzazione di Processi e Strumenti funzionali all’organizzazione interna.
